DİSK Genel-İş Sendikası Balıkesir Şubesi, işçi sınıfının 15-16 Haziran 1970’teki direnişinin 53. yıl dönümünü Burhaniye’de yürüyüş ve mitingle kutladı. Etkinlikte belediye şirket işçilerinin kadro sorunu bir kez daha daha dile getirildi.
Eski kütüphane önünde toplanan işçiler “Şirket işçisi kadro istiyor”, “Yaşasın iş ekmek özgürlük mücadelemiz”, “Hak hukuk adalet işçilerle gelecek”, “Direne direne kazanacağız” sloganları atarak Cumhuriyet Meydanı’na kadar yürüdü.
Cumhuriyet Meydanı’nda konuşan DİSK/ Genel-İş Sendikası Balıkesir Şube Başkanı Hüseyin Ovalı, şirket işçilerine kadro taleplerini bir kez daha alandan tekrarladı.
BELEDİYE ŞİRKET İŞÇİLERİNE TEK BİR ‘MÜJDE’ BİLE YOK !
Siyasal iktidarın belediye şirket işçilerinden başka diğer kesimlere her yeni gün “müjde” adı altında ekonomik kazanımlar verdiğini vurgulayan Ovalı, ” Sözleşmeli personele sınavsız mülakatsız kadro, belediye şirket işçileri dışındaki personele sınavsız mülakatsız kadro, diğer kurumlar hariç, belediye memurlarına her ay Sosyal Denge Tazminatı ve bayram ikramiye hakkı, belediye şirket işçileri dışındaki KHK’lılara kadro ve 52 günlük ikramiye, 1999 öncesi SGK girişliye EYT, asgari ücrete 2. Dilim zam, yapılandırma vb. haklar verildi. Peki bütün bu dağıtılan ekonomik menfaatler arasında belediye şirket işçileri nerede? Burada bulunan kardeşlerime soruyorum… Siz bu sıralanan ekonomik menfaatler arasında kendinizi bulabildiniz mi? KHK’dan beri devam eden sorunlarımız bitti mi?
Nakil, atama, görevde yükselme haklarımız var mı?” dedi.
Ovalı sözlerini şöyle sürdürdü:
” 696 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname alt işveren şirketinde çalışmakta olan arkadaşlarımızın sorunlarını çözmemiştir. Taşeron işçisi arkadaşlarımız, alt işveren şirketinden, belediye şirket işçiliğine taşınmıştır. Oysa bu arkadaşlarımız; bugün aynı kurumlarda birlikte aynı işlerde çalıştığımız emekçi arkadaşlarımızdır. 52 günlük devlet ikramiyesi hakları yoktur. Eğitim ve iş durumlarına göre gözetilmişlikleri yoktur. Eğitim durumları gözetilmeden, bir KHK ile konunun tarafları olan sendikalarla tartışılmadan oldu bitti atamaların yeniden düzenlenmesi gerekmektedir. Ülkemizde sadece belediyelerdeki bir kesime ödediğiniz Sosyal Denge Tazminatı adı altındaki düzenlemeyi, biz işçilerin işçilikten gelen ikramiye hakkımızdan nasıl onların da almasının yolunu açtıysanız aynı kanuni güvenceyle biz belediye işçileri içinde belediye memurunun sosyal denge tazminatını almasının önünü açmalısınız. Açana kadar alanlarda olacağız. Her basın açıklamamızda dile getireceğiz. Bugün başta belediyeler olmak üzere birçok iş kolunda çeşitli isimler altında devam eden tüm güvencesiz istihdam biçimlerine son verilmelidir. Kadrolu, güvenceli bir iş herkesin hakkıdır. Belediye şirket işçilerine kadro verilmelidir.” (balikesir24saat.com)
